Praktisch

Waarom?

Binnen organisaties nemen teams zelden de tijd of de afstand om te kijken hoe ze werkelijk functioneren. De klassieke tools (vergaderingen, feedback, vragenlijsten) bieden weliswaar de mogelijkheid om na te denken… maar laten zelden hoe het er in de dagdagelijkse praktijk aan toegaat.

Deze workshop in teamcoaching nodigt uit om de zaken vanuit een andere invalshoek te bekijken.

Door het team onder te dompelen in een bijzondere collectieve ervaring (samen een lied componeren en spelen) worden de dynamieken onmiddellijk zichtbaar: rollen komen op natuurlijke wijze naar voren, samenwerkingsvormen worden duidelijk, spanningen en elkaar aanvullende eigenschappen worden zichtbaar.

Muziek werkt als een katalysator voor bewustwording en maakt het mogelijk om de werking van het team van binnenuit te beleven, te observeren en te begrijpen.

Doelstellingen

Na afloop van deze workshop zal je team in staat zijn om:

  • Concreet te ervaren wat een lerend team is
  • De dynamiek van het team in de praktijk te observeren
  • De invloed van gedragsvoorkeuren (via Insights Discovery) op de samenwerking te begrijpen
  • De toegevoegde waarde van de neurowetenschappen op het gebied van collectieve muziek te ontdekken
  • Inzicht te hebben in de sterke punten en knelpunten
  • Een betere luistervaardigheid, coördinatie en samenwerking te ontwikkelen
  • Een ervaring om te zetten in lessen die direct toepasbaar zijn in het dagelijkse werk

Voor wie?

Deze workshop is bedoeld voor bestaande teams (projecten, comités, afdelingen) die hun manier van werken willen verbeteren, en voor leidinggevenden en managers die de collectieve prestaties van hun teams willen verbeteren. De workshop wordt met het volledige team gevolgd, zodat er aan de daadwerkelijke dynamiek kan worden gewerkt. Muzikale vaardigheden zijn niet vereist.

Programma

Van start gaan

  • Een veilige omgeving creëren
  • Inleiding tot de aanpak en de doelstellingen
  • Eerste oefeningen in verbondenheid en luisteren

Ervaring met collectieve muziekcreatie

  • Verkenning van toegankelijke instrumenten (conventionele en niet-conventionele)
  • Stapsgewijze opbouw van een lied in teamverband
  • Natuurlijke rolverdeling en gezamenlijke opbouw

Observatie van de dynamiek in actie

  • Identificatie van gedrag en interacties
  • Belichting van de bijdragen van de deelnemers (initiatief, structuur, cohesie, creativiteit…)
  • Delen van overtuigingen en cognitieve vooroordelen die een rol spelen
  • Interpretatie van de dynamiek bekeken vanuit gedragsvoorkeuren volgens het Insights Discovery-model

Toegevoegde waarde van de neurowetenschappen

  • Inzicht krijgen in de effecten van synchronisatie, luisteren en emotionele betrokkenheid
  • Identificeren van de natuurlijke drijfveren voor samenwerking en vertrouwen

Debriefing en verworven inzichten

  • Gezamenlijke analyse van de ervaring
  • Identificatie van de belangrijkste lessen
  • Toepassing in de dagelijkse werking van het team

 

Onze aanpak is gebaseerd op een sterke overtuiging: teams leren het meest wanneer ze hun eigen functioneren in de praktijk kunnen observeren.

Door systemische coaching, modellen voor het begrijpen van gedrag (waaronder Insights Discovery) en gezamenlijke muzikale ervaringen te combineren, bieden we programma’s aan die onzichtbare dynamieken zichtbaar maken, snel en blijvend bewustzijn creëren en concrete veranderingen in de manier waarop de teams functioneren verankeren.

Over de lesgever

De workshop wordt geleid door gecertificeerde coaches en teamcoaches (ICF), die gespecialiseerd zijn in het begeleiden van organisaties bij het begrijpen en ontwikkelen van hun groepsdynamiek. Als tekstschrijvers en componisten gebruiken zij muziek als middel om te verkennen, verbinding te maken en samen bij te leren.

Methodologie

De begeleiding van het team is gebaseerd op de principes van professionele teamcoaching, wat betekent:

  • Samen met het team een veilig kader creëren en duidelijkheid scheppen over wat het doel van de dag voor hen is.
  • Prioriteit geven aan openheid en uitwisseling tussen de teamleden om een belangrijk gesprek te voeren over hoe hun team functioneert, in plaats van te streven naar een eindresultaat.
  • Door een ervaring van reflectie, co-creatie en actie in teamverband te beleven, valt er veel te leren. Het uitwisselen van ervaringen en gevoelens tussen deelnemers is van essentieel belang

Het proces van het creëren en tot uitdrukking brengen van muziek is gebaseerd op compositie- en speeltechnieken die gangbaar zijn in de moderne westerse muziek. De methode is zo aangepast dat iedereen kan meedoen en een bijdrage kan leveren, ook zonder voorkennis van muziek. Deelnemers die al muzikant zijn, zullen er ook plezier aan beleven, aangezien iedereen bijdraagt op basis van zijn of haar eigen ervaringsniveau.

Interesse in deze opleiding?

Intra-company

Op maat

We kunnen onze opleiding specifiek aanpassen aan jouw organisatie, na een zorgvuldige evaluatie van jouw behoeften.

Deze opleidingen kunnen je ook interesseren