Les « Baby-boomers », les « X », « Y » et « Z », toutes ces générations se côtoient aujourd’hui sur le lieu de travail. Il y a des clés à connaître pour encadrer, motiver et laisser se développer les talents de chaque génération.
Sans tomber dans la généralisation, chaque génération partage des comportements-types, des attentes, des réactions qu’il est important de connaître en tant que people manager ou collègue. Développer l’émulation réduit les tensions et permet de construire une dynamique positive où chaque membre de l’équipe trouve sa place et où les complémentarités s’expriment pleinement.
L’équipe de băo academy facilite régulièrement des ateliers pour stimuler la collaboration entre collègues de différentes générations. Nos accompagnements sont destinés aussi bien aux collaborateurs, qu’à la ligne hiérarchique ou aux ressources humaines.
Voici quelques exemples pour inspirer. Contactez-nous pour développer une proposition sur mesure, adaptée à vos besoins et à votre réalité.
Atelier “Generations at Work”
Ce format court est destiné aux collaborateurs et managers. Nous proposons une approche interactive, où les participants sont impliqués dans le partage du contenu sur le thème intergénérationnel.
- Durée : 2 heures
- Cible : collaborateurs et managers
- Objectif : identifier les clichés qui circulent entre générations et les déconstruire
- Méthode : travail en sous-groupes, échanges d’expériences, restitution en plénière
- Bénéfices : mise en lumière de ce qui relie les générations et valorisation de la complémentarité
Cet atelier crée une prise de conscience immédiate qui ouvre la voie à des conversations plus sereines dans les équipes.
Conférence interactive pour managers et responsables RH
Un senior-coach de băo academy partage des repères clairs pour comprendre l’évolution des besoins générationnels. Les participants repartent avec des clés à appliquer dans leur quotidien de management.
- Durée : 2 heures
- Cible : ligne hiérarchique et RH
- Au programme
- Introduction par votre organisation pour contextualiser les enjeux
- Présentation des grandes caractéristiques des différentes générations au travail
- Exercice en intelligence collective en petits groupes
- Synthèse et questions/réponses
Atelier de sensibilisation d’une demi-journée
Ce format plus approfondi permet de développer un plan d’action concret pour améliorer la collaboration au sein de vos équipes. Cet atelier participatif offre des outils pratiques pour gérer les conflits et valoriser la diversité, favorisant ainsi un environnement de travail inclusif.
- Durée : ½ journée
- Cible : managers et responsables d’équipe
- Thèmes abordés : valeurs, attentes et comportements, styles de management, communication, gouvernance, inclusion…
- Approche : discussions interactives, cas pratiques et partage d’expériences
- Bénéfices : meilleure collaboration au sein de vos équipes, prévention des conflits entre générations, valorisation des différences…
L'équipe de băo academy vous accompagne
Toutes ces propositions d’ateliers et conférences peuvent être adaptés à vos besoins spécifiques. Contactez-nous pour développer un accompagnement sur mesure : info@baoacademy.be
